Editing : 8 conseils à retenir pour le référencement

En parallèle des travaux engagés par FTVEN pour améliorer le référencement, quelques rappels et conseils d’éditing pour le  développement de nos audiences.

Les équipes web ont la main pour renforcer le référencement naturel de nos contenus :
– mise en forme,
– liens sur les pages de Une, de tags et pages émissions (systématiser notamment les liens entre articles ==> « à lire aussi »).

8 points à retenir : conseils d’éditing pour le reférencement

Audiences : Sept 2014 et contextualisation VS population régionale

Sans tomber dans la recherche incessante du clic, nous ne partageons pas encore assez avec les rédactions la culture du chiffre. Et s’il est bien une antenne où l’on sait vite et bien que l’on est (ou non) sur la bonne voie, c’est bien internet. Car nous le savons, nous qui évoluons pour exister et développer une antenne dans une entité où la culture dominante est télévisuelle parce que plus ancienne, nous travaillons pour être lus. Alors nous publions à partir de maintenant les audiences mensuelles envoyées par S. Mazzorato. Ainsi, elles seront à disposition dans notre blog de partage.

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CR de l’audio conférence du 9 octobre

Retour sur le séminaire web Pole Nord Ouest du 2 octobre dernier avec
– le verbatim des impressions de chacun des pilotes
– la feuille de route à venir (relecture au moment de l’audio conf)
adresses raccourcies (url comme outils de communication)
– le nouveau web doc
– retour sur les opérations et partages d’événements à suivre
Prochaine audio conférence le 6 novembre (après les vacances et période de basse activité)
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Séminaire du 2 octobre : feuille de route

Beaucoup de chemin parcouru par des pilotes investis.
Apres 2 ans, une autre phase s’ouvre : nous devons continuer de développer cette activité internet au sein de nos stations, mais avec d’autres leviers. Élargir le cercle des contributeurs et passer à l’acte dans la mise en place de passerelles entre les deux antennes.
Le séminaire du 2 octobre dernier pose le constat et les premières mesures à mettre en œuvre. La feuille de route conduit également avant l fin d’année les équipes (DR-RC-pilote) à choisir trois actions (avant la fin novembre) à établir dans les JTR (avant la fin du trimestre).
Cliquez ici pour télécharger la feuille de route… 

cette photo : vraie ou trafiquée ?


On s’interroge toujours sur la validité d’une photo qui n’a pas été shootée par soi ou quelqu’un dont on connaît les principes et la rigueur… Nous avons nos repères et nos techniques de vérifications éditoriales. Mais cela peut ne pas suffire. Et comme la photo est un élément de plus en plus indispensable dans notre exercice numérique, voici un papier intéressant. Papier publié par nos amis de FTVinfo et déjà partagé autour de lui par Laurent Quembre.
http://www.francetvinfo.fr/internet/comment-ne-pas-se-faire-flouer-par-une-photo-manipulee-sur-le-net_713219.html

Optimiser l’animation des pages Facebook régionales


Vous trouverez l’intégralité de cette formation dans un fichier .ppt en cliquant ici…

Au programme :

Bonnes pratiques éditoriales
– Quelles évolutions récentes de l’algorithme Edgerank ?
– Paramétrer sa page : optimiser son header, options de modération
– Ecrire sur Facebook pour générer du trafic : quels sujets, quels angles, quel ton, quels formats (diaporamas, quiz, sondage…), quelle fréquence ?
– Optimiser ses visuels (cadrage, luminosité, couleurs, taille…) Utilisation de pixlr.com
– Valoriser ses diaporamas (créer du trafic sur son site, pas uniquement sur Facebook) Continuer la lecture

Actvités Web : une présentation synthétique pour tout nouveau « deskeur ».

Une de nos consœurs, Sylvier Callier, qui s’investit beaucoup dans l’équipe web de Rouen a commis deux illustrations pour présenter l’activité internet pour l’arrivée d’une stagiaire. Une fiche récapitulative des missions…. Elle est efficace, synthétique.  Une autres des tâches.

Je vous les soumets car elles peuvent servir d’éléments de partage pour tout nouveau dans cette activité, ainsi qu’une explication simplement visuelle de notre job au quotidien dans sa diversité.

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